我们可以试试看。
还有吗?”
“店长,我们可以使用扫码点餐”
服务员陈欢提议道。
“扫码点餐确实是个好办法,可以节省顾客的时间,也能减少我们的工作量。”
杨洛柠赞同地点点头,“但是我们也要考虑到一些年纪较大或者不熟悉扫码操作的顾客,还是需要保留传统的点餐方式。
这样吧,我们可以在每张桌子上放上扫码点餐的二维码,同时也准备一些纸质菜单供顾客选择。”
陈欢点头表示明白。
杨洛柠接着说:“另外,我们还可以在扫码点餐的界面上添加一些推荐菜品和优惠活动,吸引更多的顾客。
大家觉得怎么样?”
其他员工纷纷表示赞成。
杨洛柠微笑着说:“那就这么决定了,我们马上着手实施。
相信这些改进措施能够提升顾客的用餐体验,让我们的餐厅越来越好。”
大家纷纷发言,提出了一些建议。
杨洛柠认真地记录下来,并表示会考虑实施。
最后,杨洛柠鼓励大家团结协作,共同解决问题,提升餐厅的服务质量。
……
“会议就开到这吧,大家也提出了非常好的意见,下午非常忙大家吃完员工餐就认真干活吧”
严敏说道。
员工们纷纷起身,前往厨房就餐。
严敏、吴晓洁、林峰和杨洛柠留在包房里,思考着如何更好地落实这些建议。
他们知道,下午的忙碌对于餐厅来说是一次考验,但也是提升服务质量的机会。
午餐后,员工们充满干劲地投入工作。
他们按照会议上的讨论,开始实施各项改进措施。
杨洛柠亲自指导服务员们布置扫码点餐的二维码和纸质菜单,确保每一桌都能方便地看到。
与此同时,厨房里也忙碌起来,厨师们精心准备着各种美味佳肴。
整个餐厅弥漫着浓厚的工作氛围,大家都期待着通过努力,让餐厅变得更加出色。
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节,否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。