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第3章 顺利拿到批条（第3页）

金玉坐直身体回忆道：“黄院长在会上摊派了职业经理人项目的招生任务，总裁项目部每个小组承担20人，教学部承担20人。”

“然后郑艳和崔颖两位主任当场就炸了，谁也不肯接任务。”

“后来脸上挂不住的黄院长也炸了，当场就把两位主任给训斥了，还说100人的招生任务必须完成，没有任何条件可讲！”

“再之后就不欢而散了，也没争论出一个结果，我估计黄院长是需要一些时间来独立思考项目的设置问题。”

“哦~！”

吴国强恍然大悟，没想到推个项目推出来这么多的事情。

“老师，我能问问校方为什么突然重视职业经理人项目吗？”

金玉决定主动出击，他要把事情的来龙去脉搞清楚。

“这个跟市场变化有关系，算不上商业机密，跟你说说也无妨！”

吴国强随意地说道。

随着吴国强的讲述金玉才了解到事情的全貌，原来是东大的竞争对手持续在职业经理人项目上发力。

他们希望能以此来实现以下克上，这种变化引起了东大校方的警觉。

东大商学院的总裁班做得最好，无论是课程质量还是服务质量都处于领先地位，竞争对手很难在这条赛道上实现逆袭。

于是他们想到了新的办法，东大不重视职业经理人培训，因为那个项目利润低。

既然如此竞争对手们就专攻这一点，试图从这里撕开一个口子，然后大量窃取东大的客户。

东大作为省内第一名校，这里的领导都精明着呢。

东大校方立刻决定大搞特稿职业经理人项目，让竞争对手没有空子可钻。

以前东大商学院一年只开两个职业经理人班，每个班也就能招到三十四个学员，这就跟闹着玩似的。

光是省会青水市就有24000名在职的职业经理人，其中大部分人都有进修管理技能和营销技能的需求。

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