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第71章 模拟训练4000字(第2页)

不知道的人,听到这个起薪,还以为是在招聘领导呢。

在招聘的当天,店里的电话就被来咨询的电话给打爆了。

李承显哪里见过这个阵仗,在请示了苟四季以后,连忙给电话进行了扩容。

王坤也被迫加入到了接电话的队伍里。

甚至是苟四季也得一心多用,在打代码之余也来帮忙。

在经历了一周的折磨后,李承显精挑细选,终于是得到了这份45人的名单。

“质量都不错。”

苟四季接过李承显手中的报告,翻了起来。

“对,在进行了外貌、性格的初步筛选之后,人数还是非常的多。

不得已,我只好再提高要求,对经验和学历都进行了筛选。”

李承显也很满意这一份招聘结果。

这一批的人员,不少都是从其它店铺、其它单位跳槽过来的,他们在之前的单位里面本来就是业务骨干,可以说只要熟悉一下环境,就能立刻发挥出作用来。

“确实是我没想到的。”

苟四季点点头。

“我本来以为我们能招聘的人学历都不会很高,我甚至已经做好的接受小学文凭的打算了,结果最差的都是初中毕业,而且初中毕业的都是拥有一定经验的人。

中专和高中毕业的人占到了一半以上,甚至有一个大学生。”

苟四季有些感叹。

这确实出乎了苟四季的意料。

在这个时代,在1987年,初中毕业可以说就是一个很好的学历了,稀有程度堪比后世的大学生。

要知道后世那个网上人均985的年代,其实本科生在同龄人的占比也就是25%。

也就是说,只要拿到了本科文凭就已经超过了四分之三的同龄人。

中专更是了不得,毕业保分配。

后世无数人羡慕的事业编制,无数人渴望的国企单位,中专一毕业就已经拥有。

而且后世很多人不知道的是,在80年代,在穷困的乡镇县,成绩最好的那一批人都是不会考大学的,反而是考中专。

原因也很简单,就一句话,“穷人的孩子早当家”

大多人想的都是尽早地出社会,减轻家庭的压力。

苟四季其实对于能招到初中毕业的并不算太惊讶,最让苟四季吃惊的是有编制的人居然都愿意来自己这里。

这个时代还是非常的流行铁饭碗之说的,这一辈的人大多说端上铁饭碗,金山银山都不换。

“我也是挺感到意外的,但是确实又是情理之中。”

李承显自己就是中专毕业,对于苟四季的惊讶也感到了理解。

但是李承显知道自己是怎么从铁饭碗来到苟四季这里的工作,这一段经历也让李承显明白铁饭碗也不是这么好端的。

铁饭碗稳定,在逢年过节都会给员工分发福利,在工作了一定的年限之后,甚至会有单位分房的机会。

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