面对方静略带嘲讽的语气,王方也没有生气。
他知道,正常人面对他说的这些话肯定是不可置信的。
甚至有些人还会觉得他在开玩笑。
但谁让他有系统呢。
正常的公司,投资一个项目,见不到收益或者收益不可观,想的事情是怎么提高收益或者把项目停掉。
对于王方来说,这些问题都不存在,他唯一要考虑的就是,这个事情是不是他要做的。
他转头对沈芷茵说道:“把你的待遇跟方总说一下。”
“每年涨薪额度固定,写到劳动合同,经过王总认可的人签订终身劳动合同,除非违法犯罪,不然不会裁员。”
这个‘经过王方认可’是王方前两天才加上去的,这也是他准备对所有‘忠诚’员工实行的策略。
只要你认可我王方,认可这家公司,那么好,王方和公司会负责你的一生。
似乎是沈芷茵说的太简单了,方静一时没太明白。
她只听到了几个字眼,每年固定涨薪幅度写入合同,终生劳动合同。
但就是这两个,也不由得让她心中震惊不已。
从业这些年,固定涨薪幅度写入合同这事儿不是说没见过,听她都没听过。
虽说坐到了高位,可毕竟高处不胜寒,每天盯着自己屁股下的位子的人不知道有多少。
要经常揣摩老板的意图和喜好,一个不小心,就有可能满盘皆输。
虽说目前老板对她深深地信任,但方静也没忘记,自己是踩着谁的位置上来的。
这不是关键,关键的是每年写到合同里的固定涨薪。
这个不添加任何业务条件下的涨薪,以方静作为o接触过的这么多的候选人来说,从未有过这样的公司。
她现在的股票和期权,业务好的时候,股票价值较高,到时候公司回购的时候价值也非常可观。
有时候,甚至能达到十几倍的涨幅,虽说股票期权只是薪资的一部分,但那也非常可观了。
但问题出现在,现在整个华国的市场行情都不明朗。
各种地方裁员,各大公司业务线收缩。
她的股票,都已经缩水了。
至于期权,一般都是分好多年兑换。
出来打工,谁特么不是为了钱。
思索了一番后的方静,在没有刚才那样的低视之心。
“芷茵,你不会是跟你老板一起来忽悠我的吧。”
她试探着问道。
这会儿轮到王方了,他淡淡的说道:“花钱能办到的事情,值得我忽悠吗?”
看着王方一改刚才的态度,方静心想这特么的变脸的也太快了,但谁让自己已经对王方的公司已经产生了兴趣了呢。
“麻烦王总为我详细介绍一下。”
“大体就如沈经理刚才所说,不过有些细节我还是要补充一下。
先我们的百分之百涨薪,涨的是税后的薪水,其次得到我的认可,这个对有些人来说很难,而对有些人来说并非什么难事。
这个你要考虑清楚了。”
“原来如此。”
听到王方说的得到他的认可,他的描述似乎有些模棱两可,这让方静的心里又产生了一些纠结的情绪。
她向沈芷茵问道:“芷茵,那你得到王总的认可了么?”
“大姐,我也才入职没多久哇,王总要是这么快就认可我了,那这个认可也太不值钱了吧。”
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