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24 要变天了吗（第1页）

此前小道消息越传越真了。

由于年末表现良好，小蔡行长机会去营业部担任理职位，虽然算平调，但营业部规模更大，且位置优越，离家近。

如果消息属实也件好事了。

而桃花坞网点行长，传言也很多。

说宁理接手做大做强，也说空降，一小部分说林琳籽，因她在支行本部表现错得到蔡力勋认可，从而向分行领导推荐，现在管理层也向着年轻化趋势。

令感到矛盾，蔡力勋并想放小蔡行长去营业部，样他会失去一个得力干将。

于乎尝尝挑刺，甚至说一个月内完成oo户码牌任务就给她评分及格。

毕竟直属领导评分及格话，分行可能会重新考虑选。

桃花坞团队便开始努力攻坚码牌任务，除去休息，每天至少拓新个。

迟迟出事任命，让小蔡行长工作积极都磨灭了少。

种临走前要瓜分完剩余价值感觉。

原本包括苏柳雨在内桃花坞网点一共个员工，一位实习生，节过就走了，一位比苏柳雨早入行半年，一位最大入行两年。

入行久，领导倒换了少。

辛苦半个月，临近节，码牌完成了o张，跟上进度，但放假期间可能就难以保持了。

苏柳雨顺利领到了年终奖，勉强五位数，高高兴兴过大年去了。

节在银行宝贵开门红期间，又新任务指标，真一刻也消停。

盯指标甚至比四季度更严厉。

努力就会报骗。

一季度结束开门红一仗打得也十分亮，蔡力勋再次组织了庆祝饭局。

即使第一次应付种场合，苏柳雨些自在。

由于团队整理比较紧急材料得些晚了，居然少了张凳子，在众目睽睽下叫务员拉了一张凳子坐下，一种如坐针毡感觉。

小蔡行长很主动敬了蔡力勋好几个合，完成开门红任务自然些底气。

当然她最想得到蔡力勋松口调她去营业部，蔡力勋喝意了，去营业部时间就会快一些。

她其实蛮喜欢现在小伙伴们，但天下散演戏，大家很难一辈子都在桃花坞网点干活，往高处走，峰相见才更好选择。

到季度以，工作稍比开门红轻松了些。

可惜小蔡行长任命依旧消息。

意料外，大家等到蔡力勋到分行零售业务部担任总理通知。

从支行分管零售行长到分行管理零售部门领导，也升职了。

支行散伙饭开局了。

蔡力勋感谢了大家一路支持，在分行也希望大家支持他工作，会交集，祝零售业务越越好。

蔡力勋用一周时间交接工作给支行分管对公领导和宁理，两暂时代管零售业务，新零售支行长将会重新竞选。

在蔡力勋走两周，小蔡行长接到了营业部理任命通知，桃花坞网点行长也将公开内部竞聘。

要变天了吗？打工默默吃瓜。

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